“Pero ya estábamos cómodos”

Algunos de los drásticos cambios recientes hacia lo digital no eran deseados, tensos con riesgo y soledad.

Pero en algunas áreas, las organizaciones y los líderes se están dando cuenta de que esto es, de hecho, más poderoso y eficiente.

Entonces ¿porqué no lo hiciste antes?

Porque es más fácil ser seguidor de algo.

Porque es más cómodo quedarnos donde estamos.

Esperarse a hacer algo porque te fuerzan a hacerlo, rara vez es un intento positivo de crecimiento o liderazgo. Los cambios abruptos contra nuestra voluntad pueden provocar cambios, pero son ineficientes y desestabilizadores.

A la próxima, toma el liderazgo. No porque tengas que hacerlo, sino porque puedes hacerlo…

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